По его информации, по состоянию на 1 июля 2021 года в муниципальных медицинских учреждениях города трудится 415 врачей, укомплектованность составляет 54,3 %, из них:
- в амбулаторно - поликлинических отделениях работают 180 врачей, укомплектованность равна 50,3 %;
- в стационарных отделениях - 183 врача, укомплектованность составляет 56,1 %;
Ситуация с наличием среднего медицинского персонала немного лучше: работает 1522 человека, (69,3% укомплектованности), из них:
- в поликлинических отделениях – 717 человек, укомплектованность - 71,1 %;
- в стационарных отделениях – 618 человек, укомплектованность - 67,2 %.
Говоря об укомплектованность врачей амбулаторно - поликлинических в разрезе медицинских организаций, были представлены следующие данные.
Самый высокие процент у городской поликлиники №1 и детской городской больницы: 65,8 и 64,8 % соответственно. Поликлиника № 5 (ХБК) и городская больница № 2 показывают результаты пониже: 50% и 42,7 % соответственно.
Критические результаты демонстрируют городская поликлиника и городская поликлиника №2: 39,2% и 31,4% соответственно.
В 2020 году в амбулаторно-поликлинические отделения города Шахты трудоустроено 10 врачей, уволились 19 врачей.
Большие опасения вызывает и тот факт, что доля врачей моложе 36 лет составляет 15,%, а вот лица пенсионного возраста - 36%. Налицо тенденция старения медицинского персонала.
На вопрос журналиста DonDay об уровне заработной платы врачей Олег Бельмесов заметил, что не готов привести актуальные данные за 1 полугодие 2021 года, так как готовил информацию об уровне обеспеченности кадрами. Как будто дефицит персона не зависит от уровня зарплаты.
В итоге своего выступления он заметил, что реализуются областные программы, действующие на территории города, например, единовременная выплата молодым специалистам подъемных. В 2020 году такую выплату в размере 500 тысяч рублей получили 6 молодых специалистов. Действуют меры социальной поддержки, выплачиваемые из средств местного бюджета, но, в итоге мы все равно имеем ощутимый дефицит кадров.
